1、负责员工录用、入职、离职、调岗等人事手续办理； 2、负责员工档案管理、人员信息资料的维护、实时更新和管理； 3、参与公司的招聘工作，包括发布招聘信息；筛选应聘人员简历资料，并组织、安排应聘人员面试以及跟进应聘人员的录用事宜； 4、负责公司ERP工时系统操作； 5、负责人事、行政以及公司项目资料和表格的整理，固定资产盘点和安全管理； 6、参与公司接待工作； 7、领导交办的其他工作；

1、每月收取供应商提供的发票以及对账； 2、开支票、申请付款以及通知供应商取支票； 3、负责发票单据审核，确保发票金额，数量与系统数据一致； 4、负责每月运输费用录入系统、报表的更新、文件归档和保管； 5、完成上级交给的其它事务性工作；

行政文员： 1、负责来访客户的接待、基本咨询和引见以及电话转接； 2、负责公司的文件处理工作，打印、复印、传真的收发； 3、负责员工的办理入、离职手续，员工档案管理，员工转正； 4、负责员工劳动合同签订和续签，每月考勤的管理及统计； 5、接受行政经理工作安排并协助作好行政部其他工作； 采购文员： 1、ERP系统操作； 2、发询价、核价、下采购单、跟进采购单进度，包括催货、进货； 3、采购物品交货期的跟踪及控制； 4、每月与供应商对账以及申请货款； 5、与供应商有关交期、交量等方面沟通协调； 6、完成上级交给的其它事务性工作；

本人爱好广泛，性格开朗，待人友善，具有良好的沟通能力。适应力强、勤奋好学、脚踏实地，做事认真负责，有较强的团队精神!