岗位职责：1、负责店铺内所有员工的培训工作、工作考核以及薪资考核2、负责店铺的人事管理，如：招聘、上岗、晋升、调职、辞退3、负责店内新品上市的前期准备以及店铺后期执行的相关工作4、负责店内员工福利和薪资程序的行政工作，向上级或公司汇报5、主持店长周、月、季、年营销例会，定期巡查店铺，行程报告6、监督店铺促销活动的执行以及促销结果的反馈工作7、货品的规划与控制，售后问题的处理8、确保店内递交的各项报表的准确性9、监督公司各项政策在店内的执行情况10、根据市场状况，提供科学有效的促销方案，销售任务分解达成11、公司安排的其他工作任职要求：1、大专及以上学历，同职务3年以上工作经验者优先考虑2、具备终端零售、管理或店铺维护工作经验3、熟悉品牌连锁专卖模式，具备相关陈列、销售及货品的培训技能和管理实战经验。 4、具备独立完成促销方案的策划、执行、实施，曾操作过成功促销案例者优先。5、能够在省内连续出差。公司及福利介绍：公司是鞋服行业集团公司，有300多个实体专卖店和十几个天猫京东旗舰店，郑州运营总部年销售额5个亿，郑州有公司自购写字楼，公司实力雄厚，处于稳定发展期，期待优秀的人才加入！工作每天八小时，法定节假日按国家规定休，缴纳五险和商业险一共六险；每月工资外还有季度奖、年终奖、年终分红、超额奖等。有睡懒觉一小时、提前下班都按正常考勤等弹性的内部积分奖励制度，有各种节假日福利，生日福利以及国内外带薪双飞旅游、孝心基金、薪资待遇优厚，欢迎优秀的你详细咨询！