岗位职责 1、协助并督促各店铺完成周/月/年度销售任务。 2、负责市场信息的收集及竞争对手的分析。 3、组织每周召开店长会议，了解各卖场的销售情况和问题，并提出解决方案。 4、各店铺的人员配置，保证人员的配置合理，节约人力成本。 5、各店铺的货区陈列，随时进行调整。 6、监督各店的货品账目、物流资料、及VIP客户的档案，并定期抽查店内账务与实物。 7、各店长的考核、激励及公司政策的上传下达。 8、跟进店内的销售及重大事故（如客户投诉）的处理。 9、协助领导拓展店铺开发，负责店铺开业以及撤场的工作安排。 10、负责商场活动的申报及回款谈判。有计划的控制因各种销售行为而产生的相关费用（日常、POP制作费、修理费、物料等），及催缴货款。 11、协助商品部进行货品分配、调整、返货等工作的监控。 12、协助公司进行员工的系统服务培训和货品培训。 任职要求 1、专科以上学历，市场营销等相关专业毕业；形象气质佳，年龄25-32岁。 2、一年以上销售督导工作经验，了解商场零售店铺的操作流程。 3、具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力。 4、具备独立处理复杂问题和危急事件的能力。 5、具备较强的工作积极性和主动服务的意识。 6、可长期出差。