岗位职责： 1、负责连锁门店规范化、统一化、标准化管理规范的制定、落地与实施； 2、负责连锁门店的日常经营事务管理； 3、负责直营连锁门店经营目标的实现； 4、负责连锁门店店长的内部培养、外部招聘； 5、负责连锁门店中医康复理疗师的考核、晋升和技能服务具体落地； 6、直属领导交办的其它事宜。 任职要求： 1、大专以上学历，全日制中医相关专业毕业； 2、有5年以上的中医行业或大健康行业连锁管理经验（单纯靠卖产品或设备来实现盈利的连锁店从业管理经验并非我司需要的人才），有现成店长资源者优先。； 3、普通话标准，具有优秀的沟通表达能力，言行有优秀的煽动感染力； 4、形象气质俱佳，热情而自信； 5、需要经常到全国各地出差（主要管理对象为各公司直营连锁店店长）。 薪资待遇：面议，集团董事长直接面试，薪资不设上限。