工作职责： 1、负责内着类/成衣类产品的商品企划，承接公司发展战略与目标，并结合品类上年度销售情况制定品类年度OTB预算，对所管品类毛利率负责，完成公司任务； 2、负责品类的商品趋势分析，联合商品开发团队深入挖掘流行趋势、消费者需求和竞品调研，制定出符合品牌的季度商品企划方案，包括各季节波段产品品类结构、故事主题、颜色主题、价格带、面料材质等； 3、协助设计团队了解目标市场消费者的穿着需求，达成产品设计满足目标市场顾客的需要； 4、制定合理的上下市规划，体现不同的系列组合和故事主题； 5、对于每季设计团队提供的产品及时提出反馈意见和改进计划，缺失的品类和款式设计提供商品需求企划书并助力设计团队实施； 6、每季提供给设计团队商品的终端销售分析报告，并提供下一季设计开发的改进方案； 7、协同参与商品运营等相关工作。任职资格：1、35岁以下，大专及大专以上学历，服装类相关专业优先，热爱服装零售行业； 2、3年以上商品企划或商品计划经验，具备一定的商品管理能力； 3、较强的数据分析能力，以结果为导向的工作风格； 4、善于沟通，思维开阔，逻辑清晰，抗压能力强； 5、熟练运用PPT、EXCEL等办公软件； 6、热衷挑战，愿意学习新事物。