一 1：有一定女鞋销售经验者，热爱销售工作者优先； 二 工作职责： 1：区域业绩规划与实施：各项指标完成过程的指导、监控、调整； 2：日常工作：日常巡店、门店陈列、营销策略、培训员工、活动等常规工作协调统筹与落地； 3：市场：扩展、挖掘市场优秀案例、总结优化与推广； 4：常规工作衔接、公司政策的上传下达及员工协调。