岗位职责：1、合理使用公司提供的学习交流平台，组织直营、客户学习、实践分享；2、整改新开的开业活动筹备及落地打造标杆店、现场帮扶、远程监控，分析全国零售并给予各店指导建议3、零售运营体系升级与完善终端运营手册4、可比店效增长；老客复购增长率；创造新客增长率 5、陈列、培训、MSP、综合指标数据管控及推进提升。 任职要求： 1、3-5年以上服装零售或加盟客户管理经验，大专及以上学历，连锁服装、零售行业优先; 2、具备有终端店铺管理实践经验，对店铺终端运营管理有独到见解，熟悉终端店铺日常管理，通晓店铺终端营运操作流程； 3、通晓企业管理、营销管理和服装行业类专业知识培训赋能； 4、责任心强，数据敏感、分析能力良好，人际关系（团队精神）良好； 5、具有较强的沟通、协调能力，良好的组织、领导能力； 6、能适应短期出差。 职位福利：五险、年终奖、带薪年假、司龄工资