一、岗位职责1.制度管理：建立、保持ISO14001环境管理体系；编制、完善、监督环境管理制度；编制环保应急预案，组织应急演练；2.技术管理：建立、健全公司环保数据库，归纳、整理数据，形成专业分析报告；拟定公司环保治理计划，并推动环保治理工程的顺利实施；引入和推广先进的环保管理技术；组织环保技改及环保项目的验收工作；办理各项环保证件；环保台账管理和申报；3.环境&安全管理：督导岗位安全操作规范、作业标准、工作安全标准，预防安全事故；负责本部门区域消防设备的管理，做好消防安全工作；组织分管现场的安全检查和事故隐患整改4.部门管理：部门相关数据管理；负责下属工作汇报、申请的审核和监督检查；本部门员工绩效考核；本部门员工队伍建设和培养；组织制定、优化本部门的管理制度和流程，并督促执行；公司制度执行的推进、监督、控制，不断完善本部门管理；激励部属、鼓励员工工作创新；宣导公司企业文化；督导本部门7S工作；自主改善提案的提报与执行5.完成上级交办的其他任务二、任职要求1.环境工程相关专业，有注册环保工程师认证者优先；2.熟悉安全、环保管理相关法规及流程，有一定的现场管理经验；3.有较强的文字功底，能完成安全体系文件、月报、年度总结等文件的编写；4.具备优秀的沟通协调能力及执行力；三、福利待遇1、享有文凭补贴，***大专1500元/年，本科3000元/年，研究生5000元/年；2、享有英语过级补贴，四级1000元/年，六级2000元/年，八级3000元/年；3、工作满一年享有年休假；4、各种带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假、丧假等；5、自主改善奖，员工生日礼金等。职能类别：环境/健康/安全经理/主管（EHS）