一、岗位职责 1.负责制定与落实生产计划、物料管控各项制度，使生产管理系统制度化和程序化，保证生产正常有序运行； 2.负责编制月生产计划，并组织实施，确保生产计划目标和品质的达成； 3.追踪执行生产过程和结果的落实情况，协调解决日常生产工作出现的各种问题，确保客户交期达成； 4.及时了解销售及采购的供需情况，提出合理化生产调整建议； 5.对生产效率及生产配置的合理化提出整改建议，杜绝资源浪费； 6.组织订单评审，与业务核对订单情况，了解市场对产品需求的走向，并及时对应与调整生产计划； 7.负责各项成本的控制及对库存周转天数及呆滞物料的分析与改善。二、任职要求 1.数据统计分析能力\独立分析和解决问题，并有承担责任的能力\组织沟通能力； 2.能够带领团队，较好的团队合作精神； 3.具有良好计划、组织、沟通、协调能力，有责任心和抗压能力。三、福利待遇 1.享有文凭补贴，***大专1500元/年，本科3000元/年，研究生5000元/年； 2.享有英语过级补贴，四级1000元/年，六级2000元/年，八级3000元/年； 3.工作满一年享有年休假； 4.各种带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假、丧假等。 5.缴五险、住房公积金； 6.年终奖； 7.自主改善奖，员工生日礼金等。