职责：1. 服装零售行业渠道管理和渠道关系维护工作；2. 负责全渠道客户问题的收集、反馈和解决工作；3. 确保老客户的稳定性，完成到期续约等工作；4. 通过自身渠道资源及经验寻找潜在合作伙伴，进行商务洽谈和签约；5. 策划并执行各类渠道拓展活动；职要求：1、3年以上女装行业渠道管理经验与维护经验，有加盟渠道管理经验者优先；2、较强的商务谈判、组织协调和市场开拓能力；3、具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力；能及时充分的把握市场变化豚竞争对手状况；4、能适应出差，并服从公司工作安排；5、良好的个人信誉及职业操守；