工作内容：　　1、根据招商计划，推动招商工作的开展。　　2、积极拓展招商渠道，发展新客户，跟踪准客户和潜在客户。　　3、负责业务范围内的招商谈判、签订合同。　　4、负责办理代理商的各项手续，做好内外部沟通和协调工作。　　5、做好招商的后期服务工作，协助财务部收取客户需缴纳的各项费用。　　6、负责代理商的整体管理与协调。　　7、根据招商工作需求，达成部门招商及收益的预期目标。　　8、负责协调代理商与公司其他各部门的相关工作。　　9、完成上级领导安排的其他事务。岗位要求:　　1、年龄24—35周岁，市场营销等专科以上学历，二年以上同等岗位工作经验。　　2、能够挖掘客户资源，有一定的商务谈判能力以及客户资源;　　3、工作积极、热情、主动、责任心强，有较好的抗压能力;　　4、良好的沟通协调能力，团队合作精神。　　5、熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件。 薪资福利： 1、薪资结构：基本工资+绩效+提成，综合6k-12k，具体薪资面试详谈； 2、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，公司不提倡加班； 3、休息时间：周末大小休，法定节假日按国家规定休息； 4、福利待遇：入职即缴纳五险，享受各类带薪假期、下午茶、三节福利、员工生日会、团建活动、各类奖金、年终奖等，福利多多； 5、调薪晋升空间：公司不定期开展各类培训，提升员工综合能力，并实行全员绩效考核，定期有加薪和升职机会！